本網(wǎng)訊 通訊員程立健報(bào)道：日前，隨縣安居鎮(zhèn)專門出臺(tái)了《村級(jí)計(jì)生專干工資考核辦法》，每個(gè)村級(jí)計(jì)生專干每年拿出一半工資由鎮(zhèn)計(jì)生辦進(jìn)行效績考核，按照“月部署、月落實(shí)、月結(jié)賬、季獎(jiǎng)懲”的經(jīng)常性工作機(jī)制,將符合政策生育率、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、孕情監(jiān)管、流動(dòng)人口服務(wù)管理、利益導(dǎo)向政策落實(shí)、基層基礎(chǔ)工作等實(shí)行百分量化，每月開展一次檢查，每個(gè)季度一小結(jié)，對(duì)有關(guān)單項(xiàng)工作兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，年底實(shí)行綜合評(píng)定，發(fā)放績效工資，有效提高了村級(jí)計(jì)生專干的工作積級(jí)性。