特約記者 林彬 運(yùn)來 本網(wǎng)記者 唐天才
一類村34個(gè)，二類村68個(gè)，三類村12個(gè)……2月26日，曾都區(qū)委組織部工作人員加班加點(diǎn)核算村（社區(qū)）干部績效工資。他們在年前對全區(qū)114個(gè)村和37個(gè)社區(qū)進(jìn)行了考核，現(xiàn)在依據(jù)考核情況核算村（社區(qū)）干部績效工資。 去年以來，曾都區(qū)正視村干部崗位吸引力不強(qiáng)、工作積極性不高等問題，全面開展以“提高保障水平、提升服務(wù)質(zhì)量，健全管理服務(wù)機(jī)制、健全考核獎(jiǎng)懲機(jī)制”為主要內(nèi)容的“雙提雙健”工程，夯實(shí)了基層組織基礎(chǔ)，提升了基層黨建水平，筑牢了為民服務(wù)平臺。省委組織部在全省推介曾都經(jīng)驗(yàn)。 真金白銀激發(fā)活力
“在‘基本工資’上增加‘績效工資’：基本工資按當(dāng)?shù)厝司兪杖氲?.5倍發(fā)放，績效工資分類計(jì)發(fā)……”去年8月，當(dāng)看到區(qū)委出臺的“雙提雙健”工程實(shí)施細(xì)則后，府河鎮(zhèn)潭鋪村黨支部書記張永安感覺幸福來得太突然。 擔(dān)任了13年村支書的張永安有著難言的痛，因兒子患病，家里每年都要多支出幾萬元醫(yī)藥費(fèi)，窘迫的狀況讓他對支書工作猶豫過�！斑^去，在村里干一年，連自己都養(yǎng)不住，更何況維持家庭開支？現(xiàn)在村干部的工資漲了一大截，還解決了養(yǎng)老保險(xiǎn)等后顧之憂，這讓我們能全身心地投入工作。”張永安說。 洛陽鎮(zhèn)龔店村黨支部書記顧世國給算了一筆賬：“如果龔店村可以順利進(jìn)入‘一類村’方陣，自己可以拿到最高5000元的績效工資和1000元的上浮獎(jiǎng)勵(lì)。其他一類村的書記也普遍能夠拿到事業(yè)單位干部工資的水平！”顧世國說，這是自農(nóng)村稅費(fèi)改革以來，村干部工資待遇調(diào)整的一次飛躍。 曾都區(qū)委組織部工作人員介紹，自開展“雙提雙健”工程以來，村干部待遇紅利已惠及151個(gè)村（社區(qū)）823名干部，區(qū)級財(cái)政為此調(diào)整支出結(jié)構(gòu)300余萬元。 考核激起發(fā)展熱情
村干部的待遇提高了，績效工資如何發(fā)放？曾都把對基層干部的“知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、評判權(quán)”交給群眾。 1月14日，洛陽鎮(zhèn)永興村會議室內(nèi)座無虛席，村民代表正在對村干部工作打分。與以往不同的是，這次群眾的測評結(jié)果直接與干部的績效工資掛鉤。村支書胡亨艮說，群眾心里有桿秤，我們?yōu)樗麄冏隽耸裁矗龅谜�，他們都看在眼里，記在心里。只有多為群眾辦實(shí)事好事，才能得到他們的稱贊并取得高分。 考核帶來壓力，壓力催生動(dòng)力，動(dòng)力迸發(fā)激情。連日來，花溪社區(qū)黨委書記何開軍四處走訪，和居民一起謀劃社區(qū)工作�！安糠制茡p路面要修補(bǔ)，空巢老人慰問要常態(tài)化……”居民的建議，何開軍一一記錄在本上�！澳杲K考核時(shí)，社區(qū)要分類定級。現(xiàn)在大家都卯足了勁，想在年終考核時(shí)爭個(gè)好名次�！� 干部干實(shí)事直接受益的是群眾。春節(jié)期間，帶閣社區(qū)居民孫金旭因急需社區(qū)出具子女入學(xué)狀況證明，他試著撥通了社區(qū)干部程敏的電話。沒想到，在外走親戚的程敏馬上趕回辦公室，為他辦理了事項(xiàng)。“社區(qū)干部真是我們的貼心人�。 睂O金旭贊嘆道。 曾都區(qū)強(qiáng)化了對村（社區(qū)）的日常檢查工作，對干部值班、代辦服務(wù)、聯(lián)系走訪群眾等制度落實(shí)情況進(jìn)行暗訪。“考核細(xì)則像尚方寶劍，不僅對干部有了約束，還激起了他們比發(fā)展、比服務(wù)的熱情�！焙蔚赕�(zhèn)黨委書記王新光說。 真情服務(wù)溫暖民心 “省十次黨代會提出，要真情關(guān)懷、真心愛護(hù)廣大基層干部。提高待遇是前提，強(qiáng)化考核是保證，夯實(shí)村（社區(qū)）基層基礎(chǔ)，提升為群眾服務(wù)的水平，讓群眾滿意才是落腳點(diǎn)�！痹紖^(qū)委書記劉宏業(yè)告訴記者。 村看村，戶看戶，群眾看干部。在萬店鎮(zhèn)新東村辦公室里，記者翻開一本厚厚的“民情日記”，指導(dǎo)生產(chǎn)、幫扶群眾、心得體會等密密麻麻�！翱蓜e小看了這本日志，村民都叫它‘活字典’�！贝逯跞招χ鴮τ浾哒f。 去年，九季連旱的新東村村民飲水告急。幾個(gè)村干部日夜值班放水。看到村干部忙得連飯都顧不上吃，二組村民許右聲從家里端了一鍋雞湯為他們送去，“雖然糧食減了產(chǎn)，但村干部這么辛苦為我們找水，我們打心眼里感動(dòng)�！� 村民感受貼切，社區(qū)居民也如沐春風(fēng)。前段時(shí)間，家住天后宮社區(qū)的王婆婆樓上住戶的衛(wèi)生間滲水，給她的生活帶來很大不便。幾番交涉，都沒有解決，無奈之下王婆婆找到社區(qū)干部。社區(qū)黨委書記懷正旺連夜入戶調(diào)解，矛盾迎刃而解。 在曾都區(qū)，隨處可見基層干部忙碌的身影，他們在田間地頭指導(dǎo)生產(chǎn)、在群眾家中調(diào)解矛盾，用務(wù)實(shí)作風(fēng)和真情服務(wù)溫暖民心。據(jù)統(tǒng)計(jì)，開展“雙提雙健”工程以來，全區(qū)基層干部共走訪慰問群眾10余萬戶，為群眾辦理事項(xiàng)11000件，調(diào)處社會矛盾1041起。 |
